為進(jìn)一步深化清廉金融文化建設(shè)，厚植合規(guī)經(jīng)營(yíng)根基，溫州銀行衢州分行近期組織開(kāi)展了一系列主題鮮明、形式多樣的廉潔合規(guī)教育活動(dòng)，突出青年特點(diǎn)為抓手、強(qiáng)化源頭治理、深化基層滲透，進(jìn)一步推動(dòng)廉入青年心、引領(lǐng)青年行，為高質(zhì)量發(fā)展注入“廉”動(dòng)力。

　　一、寓教于樂(lè)：青年員工廉潔教育“活”起來(lái)

　　加強(qiáng)文化引導(dǎo)，為青年清廉“蓄勢(shì)”。以寓教于樂(lè)的方式推動(dòng)廉潔文化與素質(zhì)拓展相結(jié)合，組織公司青年員工開(kāi)展“青年當(dāng)先清風(fēng)滿(mǎn)行”的清廉主題活動(dòng)，通過(guò)分組比拼、團(tuán)隊(duì)協(xié)作，用智慧和團(tuán)結(jié)共同滾動(dòng)“無(wú)敵風(fēng)火輪”，用拼搏和協(xié)作共同吹起“乒乓傳廉運(yùn)清風(fēng)滿(mǎn)杯間”的廉潔之風(fēng)，展現(xiàn)了青年職工積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好精神面貌，為隊(duì)伍建設(shè)注入青春正能量。

　　二、源頭筑基：青年員工扣好職場(chǎng)"第一粒扣子"

　　對(duì)于近二年入職的新員工，分行特別設(shè)置"廉潔合規(guī)必修課"，通過(guò)典型案例剖析、下沉機(jī)構(gòu)宣貫、干部任前廉潔談話(huà)三大模塊，構(gòu)建日常教育"防火墻"。課程特別邀請(qǐng)總分行老師結(jié)合銀行業(yè)務(wù)場(chǎng)景，講解“溫州銀行員工行為十大嚴(yán)禁”“信貸領(lǐng)域合規(guī)案防專(zhuān)題培訓(xùn)”“員工異常行為排查指引”等，用真實(shí)案例警示青年員工知敬畏、存戒懼。

　　三、縱深推進(jìn)：廉潔宣貫直達(dá)基層"神經(jīng)末梢"

　　為確保廉潔教育全覆蓋，分行法律合規(guī)部(紀(jì)檢室)聯(lián)合分行工會(huì)開(kāi)展“嚴(yán)守合規(guī)線(xiàn)踐行合規(guī)路”征文比賽，全員參與書(shū)寫(xiě)廉潔合規(guī)"新篇章"；衢州分行團(tuán)委積極落實(shí)衢州銀行業(yè)協(xié)會(huì)開(kāi)展的“青春揚(yáng)正氣挺膺有擔(dān)當(dāng)”青年談清廉線(xiàn)上主題活動(dòng)，培養(yǎng)“以清為美，以廉為榮”的價(jià)值理念，不斷提高拒腐防變能力，以“青年之聲”發(fā)出清廉最強(qiáng)音，展現(xiàn)時(shí)代挺膺擔(dān)當(dāng)。分行團(tuán)委通過(guò)"結(jié)合日常工作+典型場(chǎng)景構(gòu)建+清廉宣言"進(jìn)行微視頻錄制，活動(dòng)不僅挖掘出基層廉潔典型，更搭建起全員參與的文化共建平臺(tái)。

　　通過(guò)系列活動(dòng)的開(kāi)展，溫州銀行衢州分行切實(shí)將廉潔合規(guī)要求嵌入經(jīng)營(yíng)管理全流程。下階段，溫州銀行衢州分行銀行將持續(xù)完善廉潔合規(guī)教育長(zhǎng)效機(jī)制，把清廉金融文化建設(shè)與內(nèi)控合規(guī)管理、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化深度融合，讓清風(fēng)正氣成為護(hù)航業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的永恒底色。